2012 左永安顧問 安永經營管理商學院 EMBA 共通核心職能 TTQS 本(101)年度辦訓單位申請訓練品質評核系統(以下簡稱TTQS)評核服務之配合事項 一、產業人才投資方案二、協助事業單位人力資源提升計畫 提升勞工自主學習計畫 產業人才投資計畫

有關

本(101)年度辦訓單位申請訓練品質評核系統(以下簡稱TTQS)評核服務之配合事項，詳如說明：

一、產業人才投資方案	1.產業人才投資計畫	辦訓單位應於三年內(含當年度)接受本局TTQS評核為訓練機構版	且最近一次評核結果等結為通過門檻(含)或合格以上
	2.提升勞工自主學習計畫	辦訓單位應於三年內(含當年度)接受本局TTQS評核為訓練機構版或外訓版
	依前開2訓練計畫之作業手冊規定，審查計分係採最近一次TTQS評核結果等級。若欲挑戰更高分數之辦訓單位，當年度得另申請TTQS評核，並請於101年7月31日前申請評核服務。
二、協助事業單位人力資源提升計畫	1.辦理訓練計畫之當年度及前二年度未曾接受TTQS企業機構版評核者(或其最近一次評核結果等級為未達門檻之事業單位)，應於辦理訓練計畫之當年度接受TTQS企業機構版評核。 2.已接受100年度評核且評核等級為「通過門檻」以上之事業單位，若本年度選擇免評，惠請函知北區職訓中心(新北市五股區五權路21號6樓)，以憑辦理(請詳附件檔)若欲挑戰更高分數者，當年度亦可另申請TTQS企業機構版評核，並於101年5月31日前申請評核服務，101年9月30日前函送評核結果至職訓中心辦理。