2010年12月29日 星期三

2010 2011 左永安顧問 領導管理職能 時尚精品品牌愛馬仕(Herms)執行副總裁岡薩雷茲 ttqs 共通核心職能

2010 2011 左永安顧問 領導管理職能 時尚精品品牌愛馬仕(Herms)執行副總裁岡薩雷茲,以金字塔頂端客戶定位,即使面對全球金融海嘯的不景氣,○九年表現仍勝於同業,營業額逆勢成長一七%。

愛馬仕執行副總裁岡薩雷茲:以信任為氧氣 創造效率與彈性



愛馬仕執行副總裁岡薩雷茲(攝影者.張家毓)

精品品牌愛馬仕(Herms),以金字塔頂端客戶定位,

即使面對全球金融海嘯的不景氣,○九年表現仍勝於同業,營業額逆勢成長一七%。


它如何用柔性管理兼顧品牌價值與成長?

愛馬仕執行副總裁岡薩雷茲認為,管理的前提是「信任」,

她稱之為「氧(氣)性管理」,

在擁有好的團隊成員前提下,

必須信任與你共事的人們,不需要控制員工,

而是要給他們成長的空間,就像花朵需要成長的空間一樣。

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